Professionnels de santé

Vous êtes salarié(e) du secteur privé

• Le plan de développement des compétences de votre établissement
Votre employeur peut financer des actions de formation dans le cadre d‘un plan de formation, qui est à sa propre initiative.
Le plan de formation permet de financer les frais liés à la formation (coût de la formation, déplacements, hébergement) et de prendre en charge la rémunération du salarié (partiellement ou en totalité).
Pour savoir si votre projet peut être financé dans le cadre du plan de formation, adressez-vous au service formation de votre établissement ou au service des ressources humaines, afin de présenter la formation envisagée (contenu, organisme, durée, programme).
Demandez un devis à l’organisme de formation et fournissez-le à votre établissement.

Plus d’informations
> sur le site du Ministère du Travail et de l’Emploi

• Le Compte personnel de formation (CPF)
Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (droit individuel à la formation) depuis le 1er janvier 2015.
 Le CPF permet aux salariés en CDI ou en CDD de se constituer un crédit d’heures de formation de 150 h. Les heures de DIF non utilisées au 31 décembre 2014 seront mobilisables pendant 5 ans dans le cadre du nouveau compte.
Le CPF finance les formations permettant d’acquérir une qualification figurant sur l’une des listes définies par les partenaires sociaux, les branches professionnelles, les Régions.

Plus d’informations
> sur moncompteformation.gouv.fr

Vous êtes salarié(e) du secteur public

• Le plan de formation de votre établissement
Votre employeur peut financer des actions de formation dans le cadre d‘un plan de formation, qui est à sa propre initiative.
Le plan de formation permet de financer les frais liés à la formation (coût de la formation, déplacements, hébergement) et de prendre en charge la rémunération du salarié (partiellement ou en totalité).

Pour savoir si votre projet peut être financé dans le cadre du plan de formation, adressez-vous au service formation de votre établissement ou au service des ressources humaines, afin de présenter la formation envisagée (contenu, organisme, durée, programme).
Demandez un devis à l’organisme de formation et fournissez-le à votre établissement.

Plus d’informations
> sur le site du Ministère du Travail et de l’Emploi

• Le Compte personnel de formation (CPF)
Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (droit individuel à la formation) depuis le 1er janvier 2017.
 Le CPF permet de se constituer un crédit d’heures de formation
Le CPF finance les formations permettant d’acquérir une qualification (diplôme, titre, certificat de qualification professionnelle…).

Plus d’informations
> sur moncompteformation.gouv.fr

• Le CFP, Congé de Formation Professionnelle
Le CFP permet aux agents de la fonction publique hospitalière ayant accompli 3 années de services effectifs dans l’administration de suivre une formation à caractère professionnel ou personnel qui ne leur est pas proposée par l’administration. Sa durée maximale est de 3 ans (utilisé en une seule fois ou réparti tout au long de la carrière).
Vous pourrez percevoir une indemnité mensuelle forfaitaire d’un montant maximum de 85% du traitement brut et de l’indemnité de résidence. Elle est versée pendant une durée limitée à 12 mois sur l’ensemble de la carrière (portée à 24 mois si la formation est de 2 ans au moins)
Une prise en charge des frais liés à la formation peut également être accordée. La demande de prise en charge financière est à faire auprès de l’ANFH (Association Nationale pour la Formation permanente du personnel Hospitalier).

Plus d’informations
> sur service-public.fr

Vous êtes profession libérale médicale, travailleur indépendant médical

• Les OPCA/FAF
Vous êtes concernés par 2 OPCA :
– Le FAF-PM pour les professions médicales libérales :
Le FAF-PM est exclusivement réservé aux médecins exerçant à titre libéral ou leur remplaçant, qui se sont acquittés de la cotisation pour la formation professionnelle (CFP) auprès de leur URSSAF : www.fafpm.org

– L’OPCA PL :
Actalians est l’Organisme Paritaire Collecteur Agréé des Professions Libérales, des établissements de l’Hospitalisation privée et de l’Enseignement privé. 
 Il est agréé par l’Etat pour collecter et gérer les contributions des entreprises libérales, des établissements de l’hospitalisation privée, de l’enseignement privé, et faciliter le développement de la formation professionnelle continue et l’emploi des salariés.

Contactez l’OPCA PL auprès duquel vous cotisez pour faire la demande de prise en charge avant le début de l’action de formation : http://www.opcapl.com

Vous êtes demandeur d’emploi

• Le financement par Pôle emploi
Certaines actions de formation sont financées par Pôle emploi au bénéfice des demandeurs d’emploi : les Actions de formation conventionnées (AFC), les actions de formation Préalables au recrutement (AFPR ou POEI), les actions de formation dans le cadre du CSP (Contrat de sécurisation professionnelle) spécifique aux demandeurs d’emploi licenciés économiques.
Le projet de formation doit être validé par le Pôle emploi. Votre rémunération dépendra de votre statut, demandeur d’emploi indemnisé ou non. Une aide directe peut être accordée pour les frais associés à la formation.

Plus d’informations
> sur le site de Pôle Emploi

Le développement professionnel continu – DPC

Le DPC constitue une obligation individuelle et triennale pour le praticien de santé.

Le développement professionnel continu – DPC est un dispositif de formation qui a pour objectifs :

• L’évaluation et l’amélioration des pratiques professionnelles et de gestion des risques
• Le maintien et l’actualisation des connaissances et des compétences
• La prise en compte des priorités de santé publique

Quelles sont les professions concernées par l’obligation de DPC ?

Le DPC s’adresse à l’ensemble des professionnels de santé, au sens du code de Santé publique, Chapitre IV, tout mode d’exercice confondu (libéral, hospitalier ou autre salarié).

Les professions médicales et pharmaceutiques

• Médecins
• Pharmaciens
• Chirurgiens dentistes
• Sages-femmes

Les professions de santé et paramédicaux

• Aides-soignants
• Audioprothésistes
• Diététiciens
• Epithésistes
• Ergothérapeutes
• Infirmiers : Anesthésistes Diplômés d’Etat (IADE), Infirmiers de Bloc Opératoire Diplômés d’Etat (IBODE), Infirmiers Diplômés d’Etat (IDE), Infirmiers Puéricultrices Diplômées d’Etat
• Manipulateurs d’électroradiologie médicale
• Masseurs-kinésithérapeutes
• Opticiens-lunetiers
• Orthésistes
• Orthopédistes-orthésistes
• Orthophonistes
• Orthoprothésistes
• Orthoptistes
• Pédicures podologues
• Podos-orthésistes
• Préparateurs en pharmacie
• Psychomotriciens
• Techniciens de laboratoire médical

Attention

• Les médecins non thésés ne peuvent pas bénéficier d’une prise en charge de l’ANDPC
• Les ostéopathes, travailleurs sociaux, éducateurs médico-sportifs et psychologues ne sont pas soumis à l’obligation de DPC, et ne peuvent donc pas être pris en charge par l’ANDPC

Qu’est ce qu’une action ou un programme de DPC ?

L’offre de DPC est composée d’actions ou de programmes de DPC
• Action cognitive concernant l’approfondissement des connaissances
• Action d’analyse des pratiques professionnelles, permettant une réflexion sur la démarche et les caractéristiques de la pratique professionnelle effective du professionnel
• Gestion des risques visant à identifier, évaluer et prioriser des risques relatifs aux activités d’un métier ou d’une organisation.

Plus d’informations
> sur andpc.fr

Qui finance le DPC ?

Le DPC est financé soit :
• Par l’employeur pour les hospitaliers et autres salariés
• Par vous-même dans le cadre de votre DPC, si vous êtes concerné
• Par l’ANDPC pour les libéraux ou les salariés exerçant en centre de santé

Retrouver les programmes de formation sur le site de l’ANDPC

Comment participer à un programme de DPC ?
Seuls les programmes retenus dans les listes officielles et dispensées par un organisme agréé permettent aux professionnels de santé de remplir leur obligation de DPC.
Suivez les étapes décrites selon votre situation : le DPC pas à pas

Plus d’informations
> andpc.fr

Contacts
Monia Costa
Courriel :
Tél : 01 49 40 44 50

Les sites à consulter
www.has-sante.fr
www.andpc.fr
http://www.sante.gouv.fr
www.anfh.fr